منتدى الجودة - إدارة أسيوط التعليمية

منتدى يصل بك لأفضل درجات التميز والجودة فى التعليم

المواضيع الأخيرة

» الدكتور صلاح لطفي آل هارون – من كتاب المعايير الدولية للتدريب التصنيفات العملية والوظيفية لتكاليف التدريب:
أمس في 3:22 pm من طرف المعايير الدولية للتدريب

» كم يجب ان ينفق علي التدريب بالمؤسسات والجهات ؟
الأربعاء نوفمبر 22, 2017 10:18 pm من طرف المعايير الدولية للتدريب

» الدكتور صلاح لطفي آل هارون – من كتاب المعايير الدولية للتدريب التدريب بالواقع الافتراضي
الأربعاء نوفمبر 22, 2017 4:42 pm من طرف المعايير الدولية للتدريب

» الدكتور صلاح لطفي آل هارون – من كتاب المعايير الدولية للتدريب ملامح الموجة الرابعة للتدريب (2)
الإثنين نوفمبر 20, 2017 4:46 pm من طرف المعايير الدولية للتدريب

» الدكتور صلاح لطفي آل هارون – من كتاب المعايير الدولية للتدريب
الإثنين نوفمبر 20, 2017 8:47 am من طرف المعايير الدولية للتدريب

» تجربة المعهد الدولي لمعايير التدريب الدكتور صلاح لطفي آل هارون
الإثنين نوفمبر 06, 2017 2:02 pm من طرف المعايير الدولية للتدريب

» المتدربين من الجيل Z ؟ الدكتور صلاح لطفي آل هارون
الأحد نوفمبر 05, 2017 2:10 pm من طرف المعايير الدولية للتدريب

» المتدربين من الجيل Y ؟ الدكتور صلاح لطفي آل هارون
الأربعاء نوفمبر 01, 2017 9:16 pm من طرف المعايير الدولية للتدريب

» الدكتور صلاح لطفي آل هارون المتدربين من الجيل X ؟
الأربعاء نوفمبر 01, 2017 2:19 pm من طرف المعايير الدولية للتدريب


    الدكتور صلاح لطفي آل هارون المتدربين من الجيل X ؟

    شاطر

    المعايير الدولية للتدريب

    عدد المساهمات : 20
    تاريخ التسجيل : 17/02/2017

    الدكتور صلاح لطفي آل هارون المتدربين من الجيل X ؟

    مُساهمة  المعايير الدولية للتدريب في الأربعاء نوفمبر 01, 2017 2:19 pm

    الموجة الرابعة للتدريب

    - يجب أن يراعي المدرب العلاقة بين المراحل الزمنية التي نشأ فيها المتدربين وسمات وقيم المتدربين المبنية على تلك المراحل.
    - ويساعده ذلك في تحديد النمط التدريبي والعقلي المناسب لهم كما يساعده ذلك في تحديد الوسائل التدريبية ونظم بناء الموارد والحقائب التدريبية والتقييم للمتدربين، وأيضا يساعده هذا علي فهم آلية بناء الدوافع لدي المتدربين وربطها بشخصياتهم الحقيقية.
    - ويوضح الجدول التالي سمات المتدربين من الجيل X
    نشأ في بيئة محاطة بظروف من عدم الاستقرار المالي والاقتصادي والاجتماعي وانعدام الأمن.
    • لديه عقلية الولاء للعمل وليس الموالية بشكل مفرط لأصحاب العمل.
    • يميل إلى أن يكون فردي، موجه نحو الهدف، والاعتماد على الذات.
    • غير منظم بالشكل الكافي، يتسم بالصبر، رسمي، ويركز على النتائج.
    • يفضل ويوائم مع تحدي الوضع الراهن. الجيل X

    مواليد الفترة من
    1965-1980
    العمر الان (37-52)
    - لمزيد من التفاصيل زر موقع الموقع الرسمي للدكتور صلاح لطفي
    www.salahlotfy.com

      الوقت/التاريخ الآن هو الجمعة نوفمبر 24, 2017 2:07 am